чтобы годы работы основателем вдобавок руководителем нескольких компаний я имел честь нанимать талантливых специалистов со всех уголков планеты: Филиппины, Бангладеш, Индия, Южная Америка, Израиль и многие другие страны. И могу с уверенностью сказать: разнообразие опыта, культурных особенностей также даже языков, которое приносят международные команды, не запросто закрывает вакансии — https://riveratiwi.ourcodeblog.com/38439290/stanislav-kondrashov-как-находить-перспективных-сотрудников-по-всему-миру